一、工伤保险待遇是否可继承？

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工伤保险待遇一般是不可以继承的，工伤保险待遇具有一定的人身性，不属于遗产继承的范围。

二、根据我国法律规定劳动合同工伤保险吗?

在我们国家如果签订了劳动合同的话，出现了工伤的状况，是可以要求工伤保险赔偿的

没有签订劳动合同工伤，应该怎么办?

建议按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。

1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表（人社局的网站一般有下载）、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;

2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请（一般设立在同级人力资源和社会保障局）;

3、根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等;

4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定;

5、工伤维权程序比较多，如果自己不熟悉，最好委托律师代理。

三、工伤保险缴费基数是多少

1、缴费基数指用人单位缴纳工伤保险费的缴费基数为本单位职工上年度工资总额。

2、工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

3、职工是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的全部劳动者。

以上就是找法网小编为您详细介绍关于工伤保险待遇是否可继承?的相关知识，综上所述，工伤保险待遇不可以继承。工伤保险待遇不属于遗产的范围，是职工的个人财产，子女不能继承。职工因工作因素死亡的，其家属可以拿到抚恤金，这笔钱每月都有。如果您还有其他的法律问题，欢迎咨询找法网，我们会有专业的律师为您解答疑惑。